世界速看:90歲的稻盛和夫走了 留下《活法》

來(lái)源:第一財(cái)經(jīng)

稻盛和夫的經(jīng)營(yíng)哲學(xué)像一股清流,滋潤(rùn)著經(jīng)營(yíng)者的心靈,讓他們回歸內(nèi)心的清澈與安寧,尊重本心、利他之心,勤勉踏實(shí),造福社會(huì)。8月30日傳來(lái)消息,教導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行“阿米巴”(小微組織)經(jīng)營(yíng)的日本知名企業(yè)家稻盛和夫走了,享年90歲,他把《活法》留給了世界。

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稻盛和夫是京瓷的創(chuàng)始人,與松下創(chuàng)始人松下幸之助、索尼創(chuàng)始人盛田昭夫、本田創(chuàng)始人本田宗一郎一起,被稱(chēng)為日本企業(yè)界的“經(jīng)營(yíng)四圣”。

他“敬天愛(ài)人”的經(jīng)營(yíng)哲學(xué),以及阿米巴經(jīng)營(yíng)模式,在中國(guó)企業(yè)界有著廣泛的影響。海爾創(chuàng)始人張瑞敏倡導(dǎo)“人單合一”的小微組織經(jīng)營(yíng)模式,與阿米巴經(jīng)營(yíng)模式也有暗合之處。

在追求風(fēng)口、投機(jī)主義盛行的商業(yè)社會(huì)中,稻盛和夫的經(jīng)營(yíng)哲學(xué)像一股清流,滋潤(rùn)著經(jīng)營(yíng)者的心靈,讓他們回歸內(nèi)心的清澈與安寧,尊重本心、利他之心,勤勉踏實(shí),造福社會(huì)。

企業(yè)經(jīng)營(yíng)界的教父

稻盛和夫(1932年1月21日-2022年8月24日),出生于日本鹿兒島縣鹿兒島市,鹿兒島大學(xué)工學(xué)部畢業(yè)。他27歲(1959年)創(chuàng)辦京都陶瓷株式會(huì)社(現(xiàn)名京瓷Kyocera),52歲(1984年)創(chuàng)辦第二電信(原名DDI,現(xiàn)名KDDI,在日本為僅次于NTT的第二大通訊公司),這兩家公司都在他的有生之年進(jìn)入世界500強(qiáng)。

稻盛和夫痛惜日本戰(zhàn)后以選擇聰明善辯型的人做領(lǐng)導(dǎo)為潮流,忽略了道德規(guī)范和倫理標(biāo)準(zhǔn),導(dǎo)致政界、商界丑聞?lì)l發(fā)。他建議,領(lǐng)導(dǎo)者的選拔標(biāo)準(zhǔn)是德要高于才,也就是居人上者,人格第一,勇氣第二,能力第三。

稻盛和夫指出,熱愛(ài)是點(diǎn)燃工作激情的火把。無(wú)論什么工作,只要全力以赴去做就能產(chǎn)生很大的成就感和自信心,而且會(huì)產(chǎn)生向下一個(gè)目標(biāo)挑戰(zhàn)的積極性。成功的人往往都是那些沉醉于所做之事的人。

1983年,京都的年輕企業(yè)家們向稻盛和夫提出了一個(gè)愿望“給我們講解應(yīng)該如何開(kāi)展經(jīng)營(yíng)”。以此為契機(jī),由25名成員組成的學(xué)習(xí)會(huì)“盛友塾”啟動(dòng)了,1989年更名為“盛和塾”,活動(dòng)向日本全國(guó)擴(kuò)大。在這里,塾生們堅(jiān)持不懈、如饑似渴地學(xué)習(xí)稻盛和夫的經(jīng)營(yíng)哲學(xué),即“企業(yè)家的使命就是提高自己的心性,為實(shí)現(xiàn)員工的幸福,提升公司業(yè)績(jī)”。

一傳十,十傳百,盛和塾的名聲越來(lái)越大,有的塾生“強(qiáng)烈希望推薦給自己的熟人”,由此盛和塾的圈子不斷擴(kuò)大。經(jīng)過(guò)36年的發(fā)展,在2019年末日本盛和塾解散時(shí),盛和塾的規(guī)模達(dá)到國(guó)內(nèi)有56家分塾、海外也有48家分塾,塾生人數(shù)約達(dá)15000人。

年輕經(jīng)營(yíng)者在“盛和塾”,主要學(xué)習(xí)作為京瓷經(jīng)營(yíng)哲學(xué)核心的“阿米巴經(jīng)營(yíng)”(把企業(yè)分成若干個(gè)名為“阿米巴”的小集團(tuán),進(jìn)行獨(dú)立核算)和“稻盛哲學(xué)”(基于稻盛和夫的真實(shí)體驗(yàn)和經(jīng)驗(yàn)、追求人性和社會(huì)貢獻(xiàn)的思考方式)。

2010年,當(dāng)?shù)臼⒑头蚓腿谓?jīng)營(yíng)破產(chǎn)的日本航空的會(huì)長(zhǎng)時(shí),塾生們自主地結(jié)成“JAL支援團(tuán)”。不僅盛和塾的5500名塾生都寫(xiě)鼓勵(lì)卡,每位塾生還讓100位朋友、員工、熟人也寫(xiě)鼓勵(lì)卡,所以取名為55萬(wàn)人支援團(tuán)。

“稻盛和夫(北京)管理顧問(wèn)有限公司”設(shè)立后,中國(guó)塾生人數(shù)也爆發(fā)式增長(zhǎng)。2010年,稻盛和夫經(jīng)營(yíng)哲學(xué)(北京)報(bào)告會(huì)舉行。2012年刊發(fā)英文機(jī)關(guān)志《Seiwajyuku Journal》。

稻盛哲學(xué)的核心是利他之心

稻盛和夫1975年首次訪華,之后他曾數(shù)度前往中國(guó),并與中國(guó)建立了深厚的友誼。1985年年初,為了中日友好事業(yè),以時(shí)任國(guó)務(wù)委員張勁夫?yàn)閳F(tuán)長(zhǎng)的中國(guó)政府要員組成的訪日?qǐng)F(tuán)一行視察了京瓷公司。在懇談會(huì)上,稻盛和夫就京瓷當(dāng)時(shí)正在努力開(kāi)發(fā)面向未來(lái)的新型能源——太陽(yáng)能電池進(jìn)行了介紹,并當(dāng)場(chǎng)表示有意向中國(guó)贈(zèng)送一套“京瓷生產(chǎn)的太陽(yáng)能發(fā)電設(shè)備”。張勁夫?qū)@一建議非常感興趣,并在不久后促成了日中雙方啟動(dòng)這一項(xiàng)目。

此外,京瓷還向“日中長(zhǎng)江文明學(xué)術(shù)聯(lián)合考察團(tuán)”提供了資金支持,在中國(guó)開(kāi)展了 “中國(guó)少年友好交流訪日?qǐng)F(tuán)”等多項(xiàng)交流活動(dòng);于2001年創(chuàng)立了“稻盛京瓷西部開(kāi)發(fā)獎(jiǎng)學(xué)基金”,資助生活在中國(guó)西部地區(qū)的品學(xué)兼優(yōu)、生活貧困的學(xué)生,為西部地區(qū)有代表性的12所大學(xué)的學(xué)生提供獎(jiǎng)學(xué)金。

稻盛和夫認(rèn)為,中國(guó)在未來(lái)的持續(xù)發(fā)展過(guò)程中,急需培養(yǎng)出一批優(yōu)秀的人才。基于這一想法而開(kāi)展“中國(guó)少年友好交流訪日?qǐng)F(tuán)”活動(dòng)以及創(chuàng)辦“稻盛京瓷西部開(kāi)發(fā)獎(jiǎng)學(xué)基金”,目的都是希望能夠在培養(yǎng)人才方面為中國(guó)盡綿薄之力。

“君子愛(ài)財(cái),取之有道。”“君子散財(cái),行之有道。”稻盛和夫說(shuō):“這是利他之心的回報(bào),為對(duì)方著想似乎傷害了自己利益,但卻帶來(lái)意想不到的成果。”

在近半個(gè)世紀(jì)的時(shí)間里,稻盛和夫親身所經(jīng)歷的經(jīng)濟(jì)周期有很多回,但是憑借其膽識(shí)和遠(yuǎn)見(jiàn),反而使企業(yè)不斷在逆境中成長(zhǎng)。

對(duì)于所謂蕭條,稻盛和夫認(rèn)為,商業(yè)經(jīng)營(yíng)者實(shí)在沒(méi)有必要感到悲觀,有蕭條的時(shí)期,必然就有往上走的時(shí)候。在不景氣的時(shí)候,最重要的大事就是要為未來(lái)做好準(zhǔn)備,一定要有遠(yuǎn)見(jiàn),不要慌張,要忍耐。不妨利用這段寶貴的時(shí)間,認(rèn)真思考自己的產(chǎn)品、服務(wù)和市場(chǎng),針對(duì)可能的研發(fā)、細(xì)分市場(chǎng)進(jìn)行準(zhǔn)備。每次當(dāng)經(jīng)濟(jì)不景氣的時(shí)候,稻盛和夫都會(huì)專(zhuān)注于研發(fā),去探究各種新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品的可能性,KDDI便是他在不景氣的時(shí)期所創(chuàng)立的新業(yè)務(wù)。

稻盛和夫提出了一個(gè)“人生方程式”,即“人生·事業(yè)的結(jié)果=思維方式×熱情×能力”。也就是說(shuō),人生、事業(yè)的結(jié)果是由思維方式、熱情和能力這三個(gè)要素所決定的。所謂能力,是指才能或智能等先天性的資質(zhì);所謂熱情,是指努力的意愿或熱心等后天的努力;思考方式是指哲學(xué)、思想、倫理觀等生活的姿態(tài)等人格因素。“對(duì)于我來(lái)說(shuō),最重要的是思維方式,因?yàn)槟芰蜔崆橹挥?分到100分,但是思考方式可以從負(fù)100分到正100分為止。”

與員工共享利益的“活法”

稻盛和夫在51年的經(jīng)營(yíng)生涯中,一手創(chuàng)造了兩家世界500強(qiáng)企業(yè)京瓷和KDDI,卻在退休時(shí)把個(gè)人股份全部捐獻(xiàn)給了員工,自己皈依佛門(mén),轉(zhuǎn)而去追求心智提高。他認(rèn)為,人生就是提升心智的過(guò)程。有了這樣的超脫和追求,使得稻盛和夫得以擁有了俯瞰人生的視野。

他在著作《人為什么活著》中指出:“成功和失敗都是一種磨難。有人成功了,覺(jué)得自己了不得,態(tài)度變得令人討厭,表示其人格墮落了;有人成功了,領(lǐng)悟到只憑自己無(wú)法有此成就,因而更加努力,也就進(jìn)一步提升了自己的人性。而真正的勝利者,無(wú)論是成功或者失敗,都會(huì)利用機(jī)會(huì),磨煉出純凈美麗的心靈”。

稻盛和夫曾經(jīng)把經(jīng)營(yíng)成功概括為,“現(xiàn)場(chǎng)有神靈”和“答案永遠(yuǎn)在現(xiàn)場(chǎng)”。他真正意識(shí)到公司成敗與全員的密切相關(guān)。在他看來(lái),公司運(yùn)營(yíng)的第一目標(biāo),不是為了股東利潤(rùn),也不是為了客戶(hù)利益,而是為了公司員工及其家屬的幸福。

他堅(jiān)信,一個(gè)公司無(wú)論規(guī)模多么大,只要建立起員工心有所屬的平臺(tái),就可以釋放全體員工的潛力,公司就可以持續(xù)擁有競(jìng)爭(zhēng)力。正是窺見(jiàn)到這個(gè)秘密,他在京瓷搞了1000多個(gè)“變形蟲(chóng)”(阿米巴)組織,最大限度地取消官僚層級(jí),最大限度地讓每個(gè)人貼近工作現(xiàn)場(chǎng),釋放他們的活力。

稻盛和夫是真正活明白了的人。1997年6月,在一次身體檢查中,醫(yī)生告訴他已經(jīng)患上了胃癌。他一點(diǎn)沒(méi)有恐懼,只是淡淡地回應(yīng):“喔,是癌癥嗎?”他聽(tīng)完醫(yī)生的宣告,沒(méi)事兒似的,繼續(xù)搭乘新干線(xiàn)火車(chē)到本州島西側(cè)的岡山縣去對(duì)一批中小企業(yè)的企業(yè)家做演講,然后又跟一些學(xué)員喝了點(diǎn)酒交流意見(jiàn),直到深夜才回家,和平常一樣上床休息睡覺(jué)。

完成手術(shù)的兩個(gè)月后,他宣布退居二線(xiàn),只擔(dān)任名譽(yù)會(huì)長(zhǎng),并正式皈依佛門(mén)。此后,稻盛和夫?qū)⒋蟛糠謺r(shí)間用于慈善事業(yè)和到世界各地演講。這位商界中的哲學(xué)家的希望是,讓更多的人了解京瓷哲學(xué),將仁愛(ài)、利他和回報(bào)社會(huì)的經(jīng)營(yíng)哲學(xué)進(jìn)行到底。稻盛和夫知道自己是個(gè)少數(shù)派。他說(shuō):“當(dāng)人們問(wèn)為何京瓷能夠一直保持成功?我總是這樣回答:是由于它有堅(jiān)定的經(jīng)營(yíng)哲學(xué),并將之與員工共享。”

在拜金主義肆虐的今天,到處充斥著一夜暴富的急功近利,人們對(duì)正義傳統(tǒng)的蛻化無(wú)動(dòng)于衷,對(duì)良知和靈魂的淪喪日趨麻木。稻盛和夫的敬天愛(ài)人、慎言篤行,筑起了一座精神山脈,正可以給渴求的靈魂以甘露、陽(yáng)光和力量。

稻盛和夫有20多本著作,其中最著名的是《活法》。2022年8月24日上午8時(shí)25分,稻盛和夫在京都的家中因衰老而去世,享年90歲。而他的《活法》將在世上永存。

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