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員工吐槽月薪不到3000被高層懟茶顏悅色回應(yīng)：被辭員工大部分正常上班

2021-12-18 18:20:48 來源：快科技

近日，因員工吐槽工資低遭高層懟，茶顏悅色再一次被推上風(fēng)口浪尖。16日下午，茶顏悅色老板呂良（花名“小蔥”）發(fā)文道歉，稱“我是小蔥老師，昨天晚上情緒上頭在大群內(nèi)挑事的大家長，很抱歉讓大家看到了我emo（一般指負(fù)面情緒的一面）”。

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17日下午4時左右，茶顏悅色官方微博發(fā)布關(guān)于茶顏11月薪資與員工溝通問題的一則說明。

文中解釋，事發(fā)是由于11月份茶顏臨時關(guān)閉了幾十家門店，導(dǎo)致部分伙伴無法滿足正常工時，和極少數(shù)伙伴出現(xiàn)0工時的情況，所以在11月的特殊期間對于薪資算法進(jìn)行了一輪臨時調(diào)整。

按照調(diào)整后的工資計算，即便員工當(dāng)月工時為0，也能有1700元的基本補(bǔ)貼；最低薪資檔位的員工即便只上10個小時班，也能獲得1700元基本補(bǔ)貼加上10個小時的工時薪資；至于滿167小時的員工，工資按正常標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

據(jù)報道，從15日開始，多位茶顏悅色員工開始在微博、小紅書、知乎等平臺爆料稱，公司員工人均工時11小時，時薪6-9元，月薪到手不滿3000元。

某爆料員工提供的工作群聊截圖顯示，15日下午工資發(fā)下來后，很多員工都在抱怨到手一兩千元的工資太少。

據(jù)網(wǎng)上流傳的茶顏悅色內(nèi)部群聊天記錄顯示，部分員工抱怨工資低，隨后一張姓員工在群里諷刺稱，“平常也不傳播正能量，一發(fā)工資就有勁了可吵吵，為什么不夠，那是因?yàn)樘焯毂牡希呦M(fèi)怎么夠。

此言一出，立即引起員工激烈反應(yīng)。緊接著，幾名高管也加入到爭論中，導(dǎo)致事態(tài)進(jìn)一步惡化。‘’

創(chuàng)始人呂良在爭辯過后，通過電話、釘釘向13位員工提出了如果在茶顏?zhàn)龅恼娴牟婚_心，帶著離職申請，他來簽字批準(zhǔn)。并向已經(jīng)在4日、10日提出離職申請的2位員工提出“請盡管來辦理離職。”

據(jù)國內(nèi)媒體最新報道，茶顏悅色品牌公關(guān)劉女士表示，“我們不會強(qiáng)行要求伙伴離職，如果伙伴確實(shí)有這個意愿的話，我們也會尊重他。如果他們愿意回來正常上班，也還是可以正常回來上班的，他們現(xiàn)在大部分也還是在正常上班。”

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